每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的范文嗎？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇一

您好！

我是來自xx部門的xx，今天早上開會時，會議所需要的內容資料，因為我的失職，而沒有準備好，導致會議推遲舉行。現就這一件事，特此向您表示歉意，同時也作這篇檢討書向您表示我已經深刻認識到了自己的錯誤，也為自己會出現這樣的行為表示懊惱。

原因是因為今天有會議資料要準備，而我則負責準備這些資料，處于對部分機密文件的保護，因此沒有保存在網絡上，而是使用u盤進行傳輸使用。而昨天下班后，因為還需要將一部分資料進行整理，統合，所以我將其帶回了家中。因為昨天工作的時間比較晚，到了凌晨一點多，我直接就回床上休息了。然后今天來到公司后才發現u盤沒有帶過來，而是還在家里的電腦上。我急急忙忙的回家去，但早上九點左右，路上還是有點堵，一來一回時間差不多花了近一個半小時，會議也耽誤了，推遲了開會時間。

我在部門工作時間不算長，如今也有差不多兩年的時間了。相比公司里的很多員工來說，我還太年輕。年輕，自然做事是比不過他們的`沉穩。我自己也能感受的到，在平常的工作里也常體現出來，很多時候我考慮事情沒有顧忌到之后的發展，經驗比起他們來說，我還是差的太多了，而現在連這件小事都做不好，耽誤了各位領導寶貴的時間。這是我的失職行為，也是我不成熟的體現。明明只是一個小動作，只用將u盤拔下來然后放進公文包就好了，而我卻是因為累就直接去休息了，一點也沒有吃苦耐勞的精神。這樣做事，又怎么能做好？

我對不起領導的栽培，對不起公司的栽培。

從今開始，我會嚴格要求自己，提高自身素質，提升自身職業素養。為公司的建設貢獻出自己的力量，無論如何，這樣的事情是不可能再發生的。而之后的工作里，我也會將每次的工作仔細檢查，降低錯誤的發生。我不敢保證不完全犯錯，但我會將這個幾率降低的最小。

請您多多關照！

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇二

敬愛的經理：

有些錯誤，可以修改，有如橡皮擦鉛筆，修補之后可以沒有痕跡;有些錯誤，可以修改，但有如手術后的疤痕，修補之后會留下不可磨滅的痕跡;有些錯誤，有如碎了的玻璃，連修補的機會都沒有了。錯誤也是可以積累的，一個環節出錯，就如多米諾骨牌。錯了，就要擔戴，不能找借口，要找出解決問題的方法，要總結錯誤的經驗。

第三，我今后一定加強自身的責任意識，認真、深刻地了解自己的財務工作，全心全意肩負起這份工作責任，今后我要以踏實工作，努力從事，讓自己這份財務工作責任感得到體現。

因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的`是我感到對不起醫院領導對我的信任，愧對護士長的關心。

本人的工作是負責文件收發管理。接收文件掛皮，經領導批閱后，督促承辦人員及時辦理并將原文件收回，事后也沒有經過仔細檢查，局領導是否批閱并將文件收回交局檔案室。昨天因辦事人員來訪，承辦人員沒有見過領導批閱文件，而無法正常辦理業務。經何書記調查了解情況后，才發現自已工作上的失誤，但為時已晚!事發后，還不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。不能立刻想著先從自己身上找原因!

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇三

尊敬的領導同志：

經過此次錯誤，我感到深深的自責和內疚之余，更認識到我這樣行為的結果是嚴重的，對于經理指出的不誠信問題，也是我感到最內疚的一點。

然而，經過經理的嚴肅指正錯誤之后，我已經意識到再怎么遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟于事，第一我應該嚴肅地承認錯誤，認真地面對它，我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。

我檢討錯誤之外，更應該積極地去承擔因我犯錯帶來的一些影響，今后我一定要對自己的言行方面嚴加要求，盡力杜絕此類錯誤的發生。

我必將以最最踏實的工作態度，誠實守信地對待未來的工作。

今后我無論是在工作方面與嚴肅自律方面，我都要提起十分的重視。我發誓從今往后不再怠慢工作。此外，我還要在每周工作中認真對待工作的每個環節，積極地去發現一些工作中存在的問題，去發現問題，解決問題，并且將所發生的工作問題，認真地寫在每周的總結報告當中。

我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一。因此今后工作中，我要加強思維處事能力的培養。就我這次的錯誤而言，歸根結底來說。經理的電腦換系統，我就怠慢工作，而我卻未曾想到經理電腦終有修好的時候，其實從始至終我就不應該有怠慢工作想偷懶的'投機心理。

通過這次教訓，今后我會認真地意識到問題的存在，認識思考事情發展，盡最大可能糾正自己投機心理的毛病。要積極認真地對待工作，讓自己不再犯這些表現得不成熟的錯誤。

通過此事，我意識到一個人的誠信問題其實需要經過一次次的經驗教訓所積累。其實通過此事我也慶幸經理能夠指出我在誠信方面的缺失，能夠讓我徹底醒悟，讓我真正認識到誠信對于一個人的重要性，這次的教訓在今后的工作中對我來說是無比寶貴的經驗。

在此，也希望領導能夠針對我的過錯來責罰我，這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇四

尊敬的領導：

您好！

我現在非常的恐慌，因為我知道我如今犯了一個非常嚴重的錯誤，因為我的工作不認真，導致一整批的成品都要返回來返工，導致我們不能按時的讓貨物送到客戶的手中，還好廠里還有備用的存貨，不然真的不知道會造成什么難以預料的損失，我又該這么承受的起，還好事情并沒有往最壞的方向發展，但是這件事也是讓我意識到了自身存在著很大的問題，如果自己在工作中一直都是非常的恪盡職守，全身心投入的話，這么低級的錯誤完全不可能犯，我又不是什么剛進行完上崗培訓的`員工，我可以在工廠崗位上干了三年的老員工了。

我們電子廠主要是公司旗下的一家節能燈的制作廠，在流水線上我的工作崗位職責是負責每個燈管的燈絲處理工作，我們生產的節能燈每一種燈絲的處理都是不一樣的，否則照明效果會達不到預期的效果，但是由于我今天在工作中完全走神了，工作換了一種燈送過來了。我都沒發現，還是按照上一種節能燈的燈絲在處理，我居然還一直沒注意到不對勁，直到后面我們工作快完后了，您才到成品區那里隨便拿起了一個進行檢查工作，您一下子就發現了問題，并且最嚴重的，是那一堆成品都是一個現象，都是在我這里出的錯，目前我還不知道您會怎么處罰我，不過我是真的覺得對不起我的這些同事們，因為我的一個失職，導致他們都要重新返工，明明已經到了下班時間了，卻因為要彌補過失，在這加班，我心里實在是過意不去，領導這都是我一個人的錯，你真的沒必要遷怒于他們的，大家都在完成著自己分內的工作，哪有功夫去注意我做的部分是否出現了問題，我愿意一個人承擔所有的責任，這也是我自作自受。我不清楚這次給公司造成了多大的損失，也不知道公司高層知道了，會不會直接一怒之下辭退我，但是我想跟您表明的態度就是，我先就著這次的事情，跟您道個歉，對不起。如果廠里還有留下我的想法，我一定就好好的表現，絕對不會讓您失望了，這種在工作中恍惚的精神狀態僅此一次。

這次的錯誤直接是讓我認清了一件事，就算是我自己每天都在干的工作，要是不認真也會出現這么大的紕漏，所以面對自己分內的任何工作都要懷著最專注的神情去做，這樣才能保證做出來的東西是合格的，并且工廠的工作思想不就是如此嗎。寧愿你工作能力差做的慢，也不想你為了趕量，出現很多的次品。我現在才深刻的領悟了這句話，真的對不起。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇五

公司領導：

辦公室肩負著公司員工檔案管理、勞動合同管理、員工考勤管理、員工工資管理、勞動保險管理、銷售業績管理、績效考核管理、重要銷售數據、房屋租賃管理、重要文件管理等很多涉及保密性的工作。

由于平日里我自身對辦公室保密工作這一塊不夠重視，對很多涉密工作管理不嚴，對所經辦的涉密文件文稿管理較為松散，尤其是對下屬重復使用帶有保密性的文件草稿沒有認真叮囑及時銷毀，經常會將載有部分重要保密內容的文件重復利用，甚至是經過我手時都未能發現，可見已經把保密工作置于了腦后。

由于自己對保密工作的'放松，更疏于對所屬員工的提示和宣導，致使正維辦公室在保密文件管理方面出現了不應有的失誤，幸虧公司領導及時指正，給我們敲響了警鐘。

在此我做出公開檢討，希望大家引以為戒。今后我一定要嚴格要求自己，在以后的工作中認真履行崗位職責，增強事業心和責任感，通過努力學習，加強自身的自律能力，加強對部屬的培養、教育和幫助，做好表率，做出樣板，做好傳幫帶工作，認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務，多與領導和同事們溝通，把工作做扎實，提高執行力，緊密團結協助，共同提高素質，提高執行力，把各項工作做好做細。

檢討人：xx

2xxx年xx月xx日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇六

尊敬的領導：

您好！

在工作中，我因粗心大意而用錯料。幾天來，我認真反思，深刻反省，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討。

我看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，粗心大意那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種懶散的工作態度，我工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。

發生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的'行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。

如再發生此類事件，我個人接受公司任何處置。

致此！

致敬！

檢討書：

20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇七

尊敬的領導：

您好！

經過此次錯誤，我感到深深的自責和內疚之余，更認識到我這樣行為的結果是嚴重的，對于經理指出的不誠信問題，也是我感到最內疚的一點。

然而，經過經理的嚴肅指正錯誤之后，我已經意識到再怎么遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟于事，第一我應該嚴肅地承認錯誤，認真地面對它，我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外，更應該積極地去承擔因我犯錯帶來的一些影響，今后我一定要對自己的言行方面嚴加要求，盡力杜絕此類錯誤的發生。我必將以最最踏實的工作態度，誠實守信地對待未來的工作。

1、今后我無論是在工作方面與嚴肅自律方面，我都要提起十分的重視。我發誓從今往后不再怠慢工作。此外，我還要在每周工作中認真對待工作的每個環節，積極地去發現一些工作中存在的問題，去發現問題，解決問題，并且將所發生的工作問題，認真地寫在每周的總結報告當中。

2、我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一，因此今后工作中，我要加強思維處事能力的培養。就我這次的錯誤而言，歸根結底來說。經理的`電腦換系統，我就怠慢工作，而我卻未曾想到經理電腦終有修好的時候，其實從始至終我就不應該有怠慢工作想偷懶的投機心理。通過這次教訓，今后我會認真地意識到問題的存在，認識思考事情發展，盡可能糾正自己投機心理的毛病。要積極認真地對待工作，讓自己不再犯這些表現得不成熟的錯誤。

3、關于我的個人誠信問題，通過此事，我意識到一個人的誠信問題其實需要經過一次次的經驗教訓所積累。其實通過此事我也慶幸經理能夠指出我在誠信方面的缺失，能夠讓我徹底醒悟，讓我真正認識到誠信對于一個人的重要性，這次的教訓在今后的工作中對我來說是無比寶貴的經驗。

在此，也希望領導能夠針對我的過錯指導我，讓我能夠深刻地改正錯誤。

檢討人：×××

20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇八

尊敬的領導：

您好！

我是xx，工號xxx，感謝領導能抽出空閑閱讀我的這份檢討書，我也不敢為我的工作上失誤做辯解，因為那只能讓我在錯誤的道路上越行越遠，對于銀行和我個人的發展都是極為不利的。人只有在錯誤中積極進行總結，才能更好地避免犯下同樣的錯誤，才能讓我在人生的道路上走得更快更好。

因此，在被人投訴后，我就提起了十萬分的注意力來回想自己的服務，身為銀行的柜員，我是面對客戶的第一線，客戶對銀行的看法有很多都是對柜員的看法。在某種程度上，我們就代表了銀行對外的臉面。

因此，我在受到投訴和領導批評后，沒有自怨自艾，而是立刻就將其當做我職業生涯上的頭等大事去抓，我不能辜負領導對我的信任以及各位同事辛苦積累下來的形象。畢竟這件事嚴格來說是我沒有在工作中更好地考慮自己該做的工作職責以及工作服務，最終沒能讓客戶感受到我們銀行的熱情，最終才導致了這次投訴事件。

我的這次錯誤，說大不大，說小也不小，而且極具代表性。畢竟雖然目前來看只是一件偶爾發生的.事情，平日里也有客戶因為心情不好就胡亂投訴的事情發生。但是在我的反思下我認為這是我工作態度下必然的結果。

在剛剛來到我們xx銀行的時候，在新環境里我充滿了熱情，對于自己能夠到xx銀行進行工作這件事感到非常的開心，對待客戶自然是笑容滿面。嚴格按照銀行的規章制度，努力完成各項工作要求，對于領導的夸獎也保持著不驕不躁的心態，努力做好自己。然而現在的我，在銀行工作時間長了以后，對于自己的工作開始放松了起來，工作和服務標準更是一降再降。心中抱著僥幸的心理，認為自己已經足夠了解客戶，這樣的工作態度不會有問題。

現在事實告訴我，我的僥幸心理始終是僥幸，而不是我真的對客戶足夠了解而做出的結論。這種自大的心理實在是對不起領導和同事對我的信任，也對不起以前努力工作、努力為客戶服務的自己。

如今，錯已經犯下，雖然我已經向客戶道歉，但投訴確實無法挽回了。我只能夠在今后的日子里，加倍的為自己以后的工作努力，找回我的初心，提高我對自己的要求。請領導在后面工作中多多關注我，見證我悔過的誠意，我一定不會再讓銀行的領導同事失望。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇九

尊敬的領導：

您好：

能夠來到酒店進行工作可以說是我一生中最美好的奇遇了，無論是相互扶持的同時還是默默支持著自己的領導都讓我覺得十分感動，而此刻的自己卻因為在工作中犯錯而辜負了這么多人一直以來對我的那份期待，不得不說我在最近的酒店工作中的確有著一些做得不妥當的做法，若非是這樣的話我也不會選擇寫檢討的方式來反省自己犯下的錯誤。

其實我知道在酒店之中工作必須要小心一些才能夠避免錯誤的產生，尤其是這里來來往往的顧客比較多的時候更應該要懂得一些人情世故才行，雖然說自己在進行崗前培訓的時候已經對這方面有了一個大致的了解，但是正因為在酒店工作中從未犯過任何的錯誤才讓我逐漸沒有當初那般重視，即便有些時候領導告誡自己應該要端正一下工作態度也沒能引起我足夠的重視，或許在我看來只要能夠完成每天的.工作任務以后按時下班才是最舒服的事情，然而帶著這種不思進取的想法又怎么可能將自己在酒店的工作完成得非常好呢？

仔細想想的話我已經有著相當長的時間沒有參加過酒店的培訓了，雖然說我知道作為年輕人來說只有多學一點東西才能在職場中有所作為，但是不知道是自己有著厭學心理還是其他原因所導致，似乎自己這樣的做法導致工作中犯錯的概率又上升了一成。至少當前我上班的時候總想逃避身邊同事看向自己的目光，或許正是以為這次的犯錯導致我在內疚的同時感到非常對不起以往幫助自己的同事，尤其是在領導事先告誡自己的情況下依舊犯下這么嚴重的錯誤就更令我感到難堪了。

或許這次犯錯的原因正是因為以往在酒店工作的時候從未犯過錯誤所導致的，正所謂從未見過老虎的人又怎么會知道對方的可怕之處呢？只不過相對于反悔來說我可能還要感謝這次的錯誤讓我從迷失中清醒了過來，原來即便自己做的是酒店中最為簡單的工作也并不意味著不會出現錯誤，只不過是因為過去的我從未將其記在心里才會導致錯誤出現的時候沒能第一時間發現，這種讓人終生難忘的教訓在以后的工作中我再也不想遇到這樣的事情了。

只不過我在內疚的同時還真沒想好應該以怎樣的姿態來面對領導，或許此刻領導對我前段時間犯下的錯誤已經感到失望透頂了吧，有些時候正是因為在意領導的看法才會令在工作中犯錯的自己變得如此不堪，只不過經歷了這次教訓的自己可以向領導保證絕對不會在以后的酒店工作中再犯下同樣的錯誤了。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇十

尊敬的領導：

首先由于我的工作不認真的原因，沒有在離開位置時把保密性文件放好，出現了不應該的工作失誤，在此我做出深刻檢討！經過領導的批評后我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果。自己身為綜合管理部的老員工，應該嚴以律已，對自己嚴格要求！增強自身的職業態度，避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作努力做好，更加走上新臺階的思想動力。因此，通過這件事，我感覺到自己的不足，所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。我謹向各位領導做出深刻檢討，并保證：

（1）加強自己的工作責任心和工作態度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優異工作成績來彌補我的過錯。

（2）以后工作中認真履行的崗位職責，增強事業心和責任感，認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務，要積極表現，多和同事、領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻

（3）由于個人工作疏忽，帶來了麻煩，影響了公司或部門的形象，以后要積極改正亡羊補牢，狠抓落實。

（4）對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，改正錯誤，把今后的事情加倍努力干好。我已經意識到我的錯誤了，而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發生在我身上。請領導繼續監督、幫助我改正缺點，使我取得更大的進步！希望領導和同事們在今后的'工作中多多幫助我，幫助我克服我的缺點，改正我的錯誤。我在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。我也會向你保證此事不會再有第二次發生。還有再此我向全體部門人員道歉，真的對不住大家，由于我的粗心大意讓大家也一并被批評，大家每一天面對緊張忙碌的工作，還要和我共同分擔我的錯誤，我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我！魯迅先生說過，我們只有認真反思，尋找錯誤后面的深刻根源，認清問題的本質，才能給集體和自己一個交待，從而得以進步。

檢討人：xx

2xxx年xx月xx日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇十一

尊敬的老師：

您好！

我是xxx，我非常渴望有一個好的心態，去做好這些，今天我犯錯低級錯誤，這是批評的，首選我認為我作為xx的一員就應該有責任去做好這份，在有就是一些低級的錯誤實在是不應該犯，這讓我感到非常的為難，在這個過程當中我對的要求非常高的，所以我希望能夠在下一階段的工作當中繼續處理好相關的工作，這次的錯誤，我是直接負責人，面對工作，面對您，還有同事們，我應該要深刻的檢討自己。

我感覺我很對不住您的信任，您經常會讓我去做好一些細致的，過去我就沒有讓您失望過，我本著端正積極的態度，把您交待的工作如數家珍的一樣井井有條的落實好，一想起這些我就非常自責，為什么過去我就一直能夠做好這些，而今天我就出現了這么低級的錯誤，我應打心里去好好的想想，對于這件事情我不知道怎么跟您解釋，我認為在工作方面我真的是不應該連這么一件事情都做不好，我也想過這些我就應該主動地承擔起責任，這是我們公司一直都存在的一個規定，首先我還是認為這是很好的，自己做錯了事情就要這樣，回顧整件事情的經過，我就非常的慚愧，本就是可以避免的，居然還是讓我踩到了。

事情是這樣的，今天您還是跟往常一樣，會把一些工作交待的我一番，雖然不是很多，但是我一直很是重視，這是我工作的一個原則，長期這么下來我也養成了良好的工作習慣，現在這讓我映象深刻，我真的.是不希望這件事情未來再次發生，這對我沒有什么好處，我實在是不應該像現在這樣，自己每天都會做的工作，我卻做不好這么一件簡單的事情，我今天的狀態不是很好，我您交待我工作之后我就暫時的方向了，因為早上還有更加要緊的事情我需要處理，于是我今天就是忙得不可開交，一直到了快下班的時候，我當時也知道自己還有事情沒有完成，因為本身狀態就不是很好，一直到了工作的時候我還是出現了問題，我深刻的知道這一點都不好，現在事情已經發生了，我真的不愿意再看到這種情況，因為我狀態不好在下班的時候就犯了工作上面這件低級的錯誤，讓您失望了，雖然說當時您沒說什么，甚至我都不知道怎么跟您解釋，可是還是能察覺到那種對這次事情的一個失望，我一定要好好的反省。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇十二

尊敬的領導：

您好！

今天上午在上班的時候我未做好自己的本職工作！在線路板上面寫上自己的名字，同時被領導所看到，本人深刻的反思，為我自己的行為感到了極大的愧疚與不安，在此，本人謹向各位領導同志做出了深刻的自我檢討。

通過此次的事情，我感覺到這盡管是件偶然發生發生的事，然而同時，也是本人對自己工作的松懈，造成的一種必然的結果，經過深刻的自省我感覺自己在工作責任心方面依然存在很大的欠缺，更重要的是本人感到辜負了領導對于自己的信任，有愧于領導對于自己關懷于照顧，此次的事情讓自己感到的不單單是恥辱，同時，自己亦深深的感覺到這樣一種行為是個十分不好的傾向，也為一個非常重要的苗頭，倘若并非領導第一時間的發現，且要求自己做出深刻的反醒，而任由自己這樣的發展下去，那么可能會造成的后果將會是非常嚴重的，甚至可能會是都沒有辦法想像的工作失誤，在此本人再向領導做出檢討的同時也向領導表達自己由衷的感謝！總之本人的行為為公司造成了負面的影響，做出了如此的行為，我的心情十分的難過與慚愧。

發生這樣的一件事情，我知道不管如何都沒有辦法來彌補自己所犯的`錯誤，所以我不祈求領導對于自己的寬恕，不管領導對于我做出何種的處分，本人均不會有任何的意見，同時！我亦請求領導可以再給自己一次改過自新的機會，使我能夠通過自己的行動來證明自己的醒悟，通過加倍努力的工作來為公司的發展做出自己應有的貢獻，請領導一定相信自己。

望領導可以念在自己這一次為初犯，我保證日后絕對不會再出現類似的情況，本人真誠的接受批評，同時愿意接受任何的處理。懇求領導相信我一定可以銘記教訓且改正錯誤！

此致

致敬！

xxx

xxxx年xx月xx日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇十三

尊敬的xx：

您好！

首先，我要對我我昨天在工作中犯錯，給公司帶來了不必要的損失道歉。在工作中犯錯是不可避免的，重要的是我們要通過這次錯誤，學習到相應的教訓，然后不斷的成長和強大。所以我寫下這份檢討書，為了在接下來的日子，有著更強的業務能力和更深厚的工作經驗，特地為我昨天犯的錯進行檢討。

我將我昨天犯錯的原因和以后改進的方法總結如下：

一、在公司培訓和教學時候沒有認真學習。這次犯錯在工作中失誤，總的來說還是因為我對工作還是不特別熟悉，業務工作能力不能跟上公司的平均水平，還不能做到一名獨當一面的員工。而我為什么不能像其他同事一樣每天出色的完成自己的工作呢？我認為是我在公司組織的學習培訓中，我自己偷懶了，很多細節都沒有學到，也沒有學懂，事后也并沒有請教領導和同事。在之后的培訓和技能訓練的時候，我一定不會認真學習和聽講。在平時的工作中也會虛心想同事們學習，不懂就問，所謂“活到老學到老”，在平時休息的時間里，我也會注意相關知識的學習，保證以后同樣的錯誤肯定不會再次發生，成為一名出色的公司員工，為公司爭取更多的業績。

二、不知道總結，老是犯同樣的`錯。實話實說，其實這已經不是我第一次犯這樣的錯誤了。但是因為之前犯錯后沒有發生什么不好的事情，所以我就沒有引起重視，導致這次事情的發生。現在想起來真是追悔莫及，明明本來就是可以避免的事情，因為我鼠目寸光的想法，讓這種損害公司的錯誤發生。如果在第一次這種錯誤發生后，我能好好檢討并改正過來，我想事情也不會發展到這個地步。可見犯了錯就要及時總結改正，這樣自己才能不斷進步，工作也才會漸入佳境，完成的更加出色。所以，我在接下的工作時間里一定會每天都對自己工作進行總結，不斷改進自己的工作方法，提高自己的工作效率。

為公司獲得更多的利益，公司好了，自己在公司的待遇才會。所以在接下來的時間里我一定會更加努力的，謝謝！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇十四

親愛的單位領導：

由于平時工作踏實認真，積累了一定的工作經驗，所以這三個月部門領導讓我擔任領班。但在此期間，我感覺自己的工作表現和成績并不盡如人意，尤其是一些基本的衛生質量投訴和其他低級錯誤導致的失誤，讓我不得不進行深刻的思考和思想檢討。

10月17日，hskp收到1002房間客人的客人意見，其中有這樣的話：“窗臺上有厚厚的灰塵，用紙巾把它熏黑了。我希望這個地方被清理干凈，讓客人可以欣賞濱河大道的美景”。見了客人頗有幾分興致，卻道出了我們衛生死角存在的問題和我基層監管的失職。雖然說十樓屬于高級服務員自審自放，但是我抽查一下。但也說明我沒有掌握員工的心理動態，平時沒有提高員工的自覺性。沒有完全理解工作性質，沒有掌握方法，沒有以查房代替查房。檢查衛生不是唯一的事情。

思想上，我以前都是站在服務員的立場上思考問題。感覺他們每天都很努力，降低了自己的驗收標準，以至于該做的衛生都沒有做徹底，有的甚至沒有做。起初，我出于好心，不好意思指出員工的工作問題。我沒有讓他們及時跟進糾正工作中的問題，而是自己一個人全搞定了。其實這種工作方式對自己和員工都是傷害。害了自己：你沒有更多的時間去做自己的'監督工作，害了員工：因為不知道自己哪里做得差，所以得不到改善。此時，我應該學會放下。放下自己也是放下員工。我放開了自己的監管，讓員工放手去改進自己的錯誤。

我不抱怨客人的抱怨，因為那是我的錯誤造成的結果。相反，我要感謝他的提醒，讓我警醒，更加努力。回想一下，如果他把對我們酒店的這種印象寫在網上，別人看了會有什么反應，對我們酒店的聲譽會有什么影響，對酒店的生意會造成多大的損失？真的不敢想象，對自己的失職帶來的弊端深感抱歉。因為我這樣做了，憑我微薄的力量怎么承擔得起責任和后果？！此時我深深感受到后果的嚴重性。也感謝領導從輕處罰。

我會在以后的工作中加倍努力，不會再犯同樣的錯誤。這件事警醒了我的心靈：每件事我都要從頭到尾做完，絕不半途而廢。這也讓我想起了部門領導經常對我們說的話：100—1 = 0，做任何事情都要做到100%，不要在完成99%的時候松懈和放棄，也不要因為最后的百分之一失去了。所以我也感謝這位嘉賓的觀點，感謝嘉賓的提示，給我一種警醒。

在以后的工作中，我會盡全力做到100%。

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工犯錯檢討書300字 銀行員工犯錯檢討書篇十五

尊敬的公司領導：

在工作中，我因粗心大意而用錯料。幾天來，我認真反思，深刻反省，

為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討。

發生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的'行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。

如再發生此類事件，我個人接受公司任何處置。

敬禮!

檢討人：